W jaki sposób został zorganizowany podział zadań w instytucjach i sieciach usługowych Ruchu?
Podział pracy opiera się na formalnych regułach obowiązujących wewnątrz tych instytucji, podczas gdy w sieciach pokrewnych zadania przypisywane są w sposób nieformalny, w zależności od umiejętności jakie dany uczestnik chce wnieść w konkretny projekt. Jako oficjalne i zinstytucjonalizowane stowarzyszenia, ORS przyniosły Ruchowi rozwój sprofesjonalizowanego zarządzania.
Uczestnicy uznają obecność podziału ról, odpowiedzialności oraz istnienie zarządzania kierowniczego. W związku z tym, społeczna oraz profesjonalna kontrola w każdej ORS odbywa się poprzez bezpośredni nadzór i formalne zasady lub też dzięki powszechnie uznawanym sankcjom. Kontrola ta znajduje się również pod stałym nadzorem zarządów odpowiedzialnych za dane każdej z ORS. W ten sposób osiągana jest skuteczność, poszukiwanie satysfakcjonujących stosunków wewnętrznych, jak również przestrzeganie granic prawa.
- Utworzono .